Từ sau tranh chấp dẫn đến
kiện tụng giữa vợ chồng ông Đặng Lê Nguyên Vũ và bà Lê Hoàng Diệp Thảo, Trung
Nguyên luôn rời vào tình trạng khủng hoảng về quản trị nhân sự.
Mới đây, bà Lê Hoàng Diệp
Thảo đã gửi một bức thư đến người chồng cũ của mình là ông Đặng Lê Nguyên Vũ về
việc bổ nhiệm nhân sự. Theo bà, đó là một trong những thẩm quyền quan trọng của
hội đồng quản trị. Bà Thảo không quên nhắc lại rằng mình vẫn là một trong những
thành viên cốt cán của hội đồng quản trị.
Trong bức thư gửi đến
người chồng cũ của mình, bà nhân mạnh đại từ nhân xưng “ông”, “tôi”, bà Thảo nhấn
mạnh mình và ông Vũ đều là những người sở hữu và có quyền hạn ngang nhau khi
cùng sở hữu đến 90% cổ phần của tập đoàn Trung Nguyên. Từ khi thành lập công ty
đến nay, bà vẫn giữ vị trí Phó giám đốc thường trực tập đoàn Trung Nguyên và có công sức không nhỏ trong việc điều hành
và chỉ đạo công ty.
Bà cũng không quên dẫn
ra các điều lệ của công ty. Theo đó, dù các công việc bổ nhiệm hay cách chức
nhân sự không thể thiếu đi vai trò của hội đồng quản trị. Trong khi đó, bà chưa
hề được thông báo mời họp cho công việc bổ nhiệm vị trí Phó tổng giám đốc thường
trực và Phó tổng giám đốc truyền thông. Đây là một trong những khủng hoảng quản
trị nhân sự đang diễn ra tại tập đoàn Trung Nguyên. Bà Thảo nói trong thư rằng
đây là là một trong những điều trái với điều lệ với công ty nếu bà không được mời
đến họp.
Trước đó, bà Lê Hoàng
Diệp Thảo bị bãi nhiệm khỏi chức vụ Phó tổng giám đốc thường trực tập đoàn
Trung Nguyên. Bà cho rằng đây là một điều trái với quy định. Đây cũng là một
trong những diễn biến căng thẳng nhất trong việc kiện tụng, tranh chấp giữa bà
và chồng cũ là Đặng Lê Nguyên Vũ. Bà Lê Hoàng Diệp Thảo không quên đưa ra dẫn
chứng tòa án nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh xác nhân là trái pháp luật.
 |
| Cuộc khủng hoảng về quản trị của Trung Nguyên chưa bao giờ có hồi kết |
Trong thư, bà Thảo yêu
cầu được khôi phục chức vụ và không chấp nhận các hành vi cản trở của ông Vũ đối
với bà trong việc điều hành công ty và quản lý các hoạt động sản xuất với tư
cách là một thành viên quan trọng của hội đồng quản trị và Phó tổng giám đốc
thường trực. Trên thực tế, ông Đặng Lê Nguyên Vũ đã cho bà thôi chức vụ này và
đề cử người khác lên thay.
Không những vậy, bà Thảo
còn yêu cầu ông Vũ thu hồi tất cả các quyết định bổ nhiệm nhân sự và các văn bản
trái pháp luật trong việc bổ nhiệm và bãi nhiệm nhân sự. Theo bà, việc ông Vũ bổ
nhiệm Phó tổng giám đốc thường trực là ông Lữ Ngọc Cư và Phó tổng giám đốc truyền
thông là bà Phạm Thị Điệp Giang là trái với quy định của pháp luật. Trung
Nguyên không thể thông qua quyết định bổ nhiệm nhân sự mà bỏ qua ý kiến của bà.
Tuy nhiên, khác với nội
dung bức thư của bà Lê Hoàng Diệp Thảo, ông Lữ Ngọc Cư phủ nhận việc mình sẽ giữ
chức vụ phó tổng giám đốc của tập đoàn Trung Nguyên. Đến thời điểm hiện tại,
phía Trung Nguyên chưa đưa ra bất cứ thông tin công khai nào về việc sẽ bổ nhiệm
ai cho vị trí nào trong tập đoàn. Trong mọi diễn biến lùm xùm về khủng hoảng quản
trị nhân sự, phía trung nguyên gần như không đưa ra thông tin gì.
Trên cộng đồng mạng và
giới kinh doanh xuất hiện rất nhiều những thông tin và hình ảnh trôi nổi liên
quan đến ông Vũ và cuộc khủng hoảng quản trị nhân sự của Trung Nguyên nhưng tập
đoàn này vẫn rất kín tiếng.
Add Your Comments